Департамент наземного и водного транспорта при Министерстве транспорта и коммуникаций Кыргызской Республики объявляет открытый конкурс на главную, старшую, младшую группы административных должностей для включения в резерв кадров центрального аппарата Департамента наземного и водного транспорта Министерства транспорта и коммуникаций Кыргызской Республики

Департамент наземного и водного транспорта при Министерстве транспорта и коммуникаций Кыргызской Республики в соответствии с Законом Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе» объявляет открытый конкурс на главную, старшую,  младшую группы административных должностей для включения в резерв кадров центрального аппарата Департамента наземного и водного транспорта Министерства транспорта и коммуникаций Кыргызской Республики

 

Квалификационные требования:
1) для младшей группы административных должностей:
– высшее образование в области «Информатика и вычислительная техника» по специальности вычислительные машины,  комплексы, системы и сети,  автоматизированные системы обработки информации и управления; программное обеспечение вычислительной техники и автоматизированных систем; в области обеспечение в области  «Экономики и управление» по направлениям; бухгалтерский учет, анализ и аудит, финансы и кредит, экономика (при наличии сертификата  в области   информационных технологий, ;

1.1.Стаж и опыт работы

–без предъявления требований к стажу работы;

 

2) для старшей группы административных должностей:
– высшее образование в области «Информатика и вычислительная техника» по специальности вычислительные машины,  комплексы, системы и сети,  автоматизированные системы обработки информации и управления; программное обеспечение вычислительной техники и автоматизированных систем; в области обеспечение в области  «Экономики и управление» по направлениям; бухгалтерский учет, анализ и аудит, финансы и кредит, экономика (при наличии сертификата (желательно)

— информационный технологий ( при наличии сертификата (желательно)

2.1.Стаж и опыт работы

– стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее одного года либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 лет;

 

3) для главной группы административных должностей:
– высшее образование в области «Информатика и вычислительная техника» по специальности вычислительные машины,  комплексы, системы и сети,  автоматизированные системы обработки информации и управления; программное обеспечение вычислительной техники и автоматизированных систем; в области обеспечение в области  «Экономики и управление» по направлениям; бухгалтерский учет, анализ и аудит, финансы и кредит, экономика (при наличии сертификата (желательно)

— информационный технологий ( при наличии сертификата (желательно)

3.1.Стаж и опыт работы

– стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 1 года либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 лет.

Для всех групп административных должностей:
– Знание государственного и официального языков в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей;
– владение компьютерной грамотностью и оргтехникой, необходимыми программными продуктами.

 

Профессиональные компетенции:

 

Для главных групп административных должностей:
1. Знание общего законодательства:
1) Конституция Кыргызской Республики;
2) Конституционный Закон Кыргызской Республики «О Кабинете Министров Кыргызской Республики»;
4) Закон Кыргызской Республики «О порядке рассмотрения обращений граждан»;
5) Закон Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»;
6) Закон Кыргызской Республики «О нормативных правовых актах Кыргызской Республики»;
7) Закон Кыргызской Республики «О конфликте интересов»;
8) Закон Кыргызской Республики «О доступе к информации, находящейся в ведении государственных органов и органов местного самоуправления Кыргызской Республики»;
9) Закон Кыргызской Республики «О противодействии коррупции»;

10)Кодекс этики государственных муниципальных служащих Кыргызской Республики, утвержденного постановлением Совета по государственной и муниципальной службе от 19 августа 2016 года №43.

11) Типовая инструкция по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденная

постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года № 120.

 

Для старших групп административных должностей:
1. Знание общего законодательства:

1) Конституция Кыргызской Республики

2) Закон Кыргызской Республики «О порядке рассмотрения обращений граждан»;
3) Закон Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»;
4) Закон Кыргызской Республики «О противодействии коррупции»;
5) Закон Кыргызской Республики «О нормативных правовых актах Кыргызской Республики»;
6) Типовая инструкция по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденная постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года № 120.

 

Для младшей группы административных должностей:
1. Знание общего законодательства:

1) Конституции Кыргызской Республики;
2) Закона Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»;

3) Типовой инструкции по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденная постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года № 120;

 

По направлению финансы и экономики

 

Для главной группы административных должностей:

1. Налоговый кодекс Кыргызской Республики;
2. Бюджетный кодекс Кыргызской Республики;
3. Кодекс Кыргызской Республики о неналоговых доходах;
4. Закон Кыргызской Республики «О банкротстве»;
5. Закон Кыргызской Республики «О внутреннем аудите»;
6. Закон Кыргызской Республики «О бухгалтерском учете»;
7. Закон Кыргызской Республики «Об инвестициях в Кыргызской Республике»;
8. Закон Кыргызской Республики «О государственных закупках»;
9. Закон Кыргызской Республики «О государственно-частном партнерстве»;
10. Постановление Кабинета Министров Кыргызской Республики «О бюджетировании на программной основе» от 24 декабря 2021 года № 349;
11. Постановление Кабинета Министров Кыргызской Республики «О Департаменте наземного и водного транспорта при МТК КР» от 14 апреля 2022 года № 223.

 

Для старшей группы административных должностей:

1. Налоговый кодекс Кыргызской Республики;
2. Бюджетный кодекс Кыргызской Республики;
3. Кодекс Кыргызской Республики о неналоговых доходах;
4. Закон Кыргызской Республики «О внутреннем аудите»;
5. Закон Кыргызской Республики «О бухгалтерском учете»;
6. Закон Кыргызской Республики «О государственных закупках»;
7. Закон Кыргызской Республики «О банкротстве»;
8. Закон Кыргызской Республики «О государственно-частном партнерстве»;
9. Закон Кыргызской Республики «Об инвестициях в Кыргызской Республике»;
10. Постановление Кабинета Министров Кыргызской Республики «О Департаменте наземного и водного транспорта при МТК КР» от 14 апреля 2022 года № 223.

Для младшей группы административных должностей:

1. Бюджетный кодекс Кыргызской Республики;
2. Закон Кыргызской Республики «О внутреннем аудите»;
3. Закон Кыргызской Республики «О бухгалтерском учете»;
4. Закон Кыргызской Республики «О государственных закупках»;
5. Закон Кыргызской Республики «О банкротстве»;
6. Налоговый кодекс Кыргызской Республики;
7. Кодекс Кыргызской Республики о неналоговых доходах;
8. Закон Кыргызской Республики «О государственно-частном партнерстве»;
9. Постановление Кабинета Министров Кыргызской Республики «О бюджетировании на программной основе» от 24 декабря 2021 года № 349;

10.Постановление Кабинета Министров Кыргызской Республики «О Департаменте наземного и водного транспорта при МТК КР» от 14 апреля 2022 года № 223.

 

 

 

 

По направлению информационных технологий

 

Для главной группы административных должностей:

 

1.Закон Кыргызской Республики «Об электронном управлении»

2.Закон Кыргызской Республики  «Об электронной подписи»

3.Закон Кыргызской Республики «Об основах технического регулирования в Кыргызской Республике»

4. Закон Кыргызской Республики «О Парке высоких технологий Кыргызской Республики»
5. Указ Президента Кыргызской Республики «О неотложных мерах по активизации внедрения цифровых технологий в государственное управление Кыргызской Республики» от 17 декабря 2020 года 364

6.Постановление Кабинета Министров Кыргызской Республики «О Департаменте наземного и водного транспорта при Министерстве транспорта и коммуникаций Кыргызской Республики» от 14 апреля 2022 года № 223.

7. Указ Президента Кыргызской Республики «О дальнейших мерах по повышению доступности и качества предоставления государственных и муниципальных услуг населению» от 8 февраля 2021 года №27.

 

 

Для старшей группы административных должностей:

1. Закон Кыргызской Республики «Об электронном управлении»;
2. Закон Кыргызской Республики «Об электронной подписи»;
3. Закон Кыргызской Республики «Об основах технического регулирования в Кыргызской Республике»
4. Указ Президента «О неотложных мерах по активизации внедрения цифровых технологий в государственное управление Кыргызской Республики» от 17 декабря 2022 года №64

 

Для младшей группы административных должностей:

1.Закон Кыргызской Республики «Об электронном управлении»;

2.Закон Кыргызской Республики «Об электронной подписи»;

3.Закон Кыргызской Республики «Об основах технического регулирования в Кыргызской Республике»;

 

Для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы в скоросшивателе:
– личное заявление по форме;
– резюме с фото (с указанием телефон номера и электронной почты);
– автобиография (с указанием сведений о наличии либо отсутствии судимости);
– копии документов, подтверждающих основное и дополнительное образование (при наличии), заверенные нотариально или по последнему месту работы;
– копия трудовой книжки (при наличии стажа работы), заверенная нотариально или по последнему месту работы;
– копии документов о присвоении ученой степени и ученого звания (при наличии);
– копия паспорта.

Лица, участвующие в конкурсе, могут дополнительно представить рекомендательные письма.

     Граждане, желающие участвовать в конкурсном отборе, должны представить документы, подшитые в скоросшивателе с 17 июля по 28 июля 2023 года по адресу: г. Бишкек, ул. Н. Исанова 42, кабинет № 212, тел.: 31—40-73, с 9.00 – 18.00 часов в рабочие дни с понедельника по пятницу.
Граждане, представившие документы и сведения, не отвечающие установленным требованиям, к участию в открытом конкурсе не допускаются.